12月26日，集团公司召开2006--2007年度科技大会，回顾总结集团公司两年来的科技工作，表彰在科技工作中涌现出的先进集体和个人，安排部署今后两年的科技工作，动员广大科技工作者和全体员工深人学习实践科学发展观，增强自主创新，加决科技进步，努力推动西山又好又决发展。
山西省科学技术厅副巡视员赵世卫、山西省经济委员会技术创新处处长樊文彬、山西省煤炭工业局总工程师李成先、山西焦煤集团公司和集团公司领导车树春、李建胜、王绍进、张能虎、刘志安、王玉宝、邢崇荣、薛道成、薛占儒、王成师、郭文斌出席会议。
集团公司总经理张能虎主持会议
会议由集团公司总经理张能虎主持。集团公司副总经理王玉宝作了题为《 增强自主创新，加决科技进步，为实现西山又好又决发展提供强劲动力》的工作报告。
集团公司副总经理王玉宝做工作报告
报告指出，2006 年以来，集团公司认真贯彻落实山西焦煤科技大会精神，深人实施山西焦煤集团中长期科技发展规划纲要，紧紧围绕产业结构优化升级、经济增长方式转变、资源节约循环利用、本质安全型矿井建设中的重大课题，坚持原始创新、集成创新、引进消化吸收再创新相结合，大力推进科技进步，取得了显著成绩。主要表现在：自主创新能力显著增强，技术攻关取得了新突破，先进技术应用效果明显，循环经济决速发展壮大，科研成果带动了新产业，企业信息化建设步伐加决，技术创新体系日趋完善。
集团公司党委书记车树春在会上
会议明确了今后一段时期西山科技工作的主要目标和任务是：1 、科技进步逐步成为企业经济增长的主导因素。到2010 年，科技贡献率达到50%以上，科技投人占销售收人的比例提高到3%以上，科技成果转化率达到80%以上。2 、技术创新能力进一步提高。到2010年，形成较完善的符合市场经济要求和科技自身发展的运行机制，开发出一批拥有自主知识产权、高科技合量的主导产品。3 、采掘自动化技术进步取得新突破。到2010年，在综采机械化程度保持100%的基础上，综掘机械化程度达到90%以上，全员工效达到15 吨／工以上。矿井集约化程度明显增强，建成3一6个国家特级高产高效安全矿井。4、综合利用研究和煤炭深加工技术取得新进展。到2010年，煤炭资源回收利用率比“十五”期间的平均水平提高5%以上，高瓦斯矿井瓦斯抽采利用率达到90%以上，各类污水处理达标率达到100% ，焦炉煤气利用率达到100% ，各种资源在产业链中得到充分循环利用循环经济产业格局基本完善。5 、企业信息化专业管理信息系统基本实现。到2010年，基本建成全矿井综合自动化系统、办公自动化管理系统、专家决策支持系统。围绕以上目标和任务，会议要求重点抓好以下工作：一、以高产高效和精细开采为重点，大力推进煤矿采掘技术进步；二、以提升矿井防灾抗灾能力为重点，大力推进安全保障性技术进步；三、以洗选加工为重点，大力推进洁净煤技术进步；四、以节能减排和循环经济为重点，大力推进综合利用技术进步；五、以工业信息技术集成创新为重点，大力推动企业信息化；六、以科技人才队伍建设为重点，进一步完善科技创新体制机制。
图为获奖单位上台领奖
会上，集团公司副总经理王成师宣读了《 关于表彰2006--2007年度技术创新先进集体、科技功臣、优秀科技管理者和先进科技工作者的决定》，集团公司党委副书记、工会主席刘志安宣读了《2006--2007年度获上级部门科技进步奖项目》及《2006--2007年度获山西焦煤西山煤电集团有限责任公司科技成果项目》。随后，会议对技术创新先进集体、科技功臣、优秀科技管理者和获得集团公司科技成果项目特等奖、一等奖的获奖项目代表进行了颁奖。
山西焦煤集团公司总工程师王绍进代表山西焦煤集团公司对获奖的先进集体和个人表示祝贺
山西焦煤集团公司总工程师王绍进代表山西焦煤集团公司对获奖的先进集体和个人表示祝贺，向坚守在科技战线上的同志表示敬意，并对今后的工作提出几点要求：一是加强技术管理，发挥科学技术的引领作用；二是积极发挥工程技术人员的作用进一步完善科技创新的体制和机制。集团公司董事长李建胜在讲话时指出，科学技术是第一生产力，是企业发展的重要推动力量。我们面临的任务还十分繁重，需要我们做出更大的努力。在今后的工作中，希望大家一要统一思想，提高认识，增强加决科技创新的紧迫感和责任感。二要立足实际，突出重点，推进科技进步和技术创新。在实际工作中，应“遵循三条原则”、“推进三个创新”、“抓好三项工作”，着力推动集团公司科技工作再上新台阶。遵循三条原则，就是遵循科研与生产相结合、当前与长远相结合、自主与开放相结合的原则。推进三个创新，就是推进原始创新、集成创新和引进消化吸收再创新。抓好三项工作，一是要增强科技创新的针对性，培育持久的科技创新能力，积极构建灵活高效的科研格局；二是要力求在稳定煤炭、电力、焦化三大主业持续发展上、提高资源利用效率上、优化产品结构调整上、推进矿区循环经济建设上取得突破，着力解决“三下”开采、带压开采、瓦斯抽采利用、电厂煤泥利用、粉煤灰利用、非煤产业升级，节能降耗、信息化管理等方面的技术难题；三是要充分认识科技管理体制的重要性，分层次解决好带有普遍性、基础性、战略性、前瞻性的科技难题，发挥全体职工“小改小革”的积极性，形成推进科技创新的合力。三要深挖内潜，积极引导，增强技术和人才储备。
集团公司董事长李建胜作了总结讲话
集团公司董事长李建胜作了总结讲话。他指出：展望未来，我们西山的前景更加广阔。企业在不断壮大，产业在持续扩张，企业发展要想取得更大的进步，需要大量技术和人才来保证。因此，我们必须切实抓好科技创新组织保障、科技创新人才保障、科技创新资金保障、科技创新文化保障，进一步创新完善科技管理体制机制，加强人才队伍建设，加大科技投入，丰富和完善创新文化，不断在科学实践中探索，努力为企业发展奠定坚实的基础。
科技动态
